Giải pháp doanh nghiệp
Xây năng lực học tập từ bên trong tổ chức
Một tổ chức vừa có đội ngũ học nhanh, vừa có đội ngũ biết lan tỏa việc học, đó là tổ chức thực sự sẵn sàng cho thời đại AI. Edube giúp doanh nghiệp xây cả hai năng lực đó.
Những bài toán chúng tôi thường được giao
Nhân sự học xong rồi đâu lại vào đấy.
Ngân sách đào tạo bỏ ra đều đặn, nhưng hành vi sau đào tạo gần như không đổi. Thiếu cơ chế chuyển hóa kiến thức thành thói quen làm việc.
AI vào công ty nhưng mỗi người dùng một kiểu.
Người dùng tốt, người ngại dùng, người phụ thuộc đến mức lười tư duy. Tổ chức cần một mặt bằng chung về năng lực học và làm việc cùng AI.
Chuyên gia nội bộ giỏi nghề nhưng không truyền đạt được.
Tri thức nằm trong đầu vài người giỏi nhất và rời đi cùng họ. Doanh nghiệp cần đội ngũ trainer nội bộ bài bản.
Đào tạo trực tuyến nhưng học viên bật camera rồi... đi làm việc khác.
Lớp online tẻ nhạt, một chiều, không giữ được sự tập trung của người học.
Cách tiếp cận và phương pháp của Edube
Điểm khác biệt của Edube nằm ở khâu chuẩn bị. Chúng tôi không bán khóa học đóng gói sẵn. Mỗi giải pháp là một khung chuẩn quốc tế, được thiết kế may đo theo bối cảnh, đội ngũ và mục tiêu riêng của từng tổ chức.
Khảo sát và thiết kế may đo
Trước mỗi chương trình, Edube khảo sát và phân tích chuyên sâu đặc thù lĩnh vực cùng yêu cầu riêng của doanh nghiệp, rồi thiết kế mạch bài và hoạt động sát nhất với thực tế công việc.
Chuẩn quốc tế làm nền
Kiến thức nền tảng được hệ thống hóa theo các chuẩn quốc tế uy tín như ATD và các khung phương pháp được công nhận, vừa bài bản vừa thực chiến.
Học bằng tình huống thật
Ưu tiên hoạt động tương tác cao: thảo luận nhóm, làm mẫu, đóng vai, case study, và dùng chính tình huống công việc của học viên làm bài tập ngay trong lớp.
Đồng hành sau khóa
Thiết kế blended và luôn có hoạt động follow-up sau khóa, để học viên chuyển hóa và ứng dụng được ngay vào công việc thực tế.
Các chương trình đào tạo doanh nghiệp
Edube đồng hành cùng doanh nghiệp phát triển năng lực học tập, năng lực đào tạo và quản trị tri thức trong tổ chức. Chọn một chương trình ở menu bên trái để xem chi tiết. Super Learning là sản phẩm nổi bật, nền tảng cho các chương trình còn lại.
01
Super Learning
Năng lực tự học hiệu quả, nền tảng của mọi phát triển trong kỷ nguyên AI.
Tốc độ lỗi thời của kiến thức ngày càng nhanh, và AI đang định nghĩa lại cách con người làm việc. Học tập liên tục trở thành năng lực sống còn của cả cá nhân lẫn tổ chức. Nghịch lý là phần lớn nhân sự chưa bao giờ được dạy cách học: họ học nhiều nhưng quên nhanh, đầu tư thời gian mà hiệu quả thấp.
Super Learning là phương pháp học tập hiệu quả do Edube phát triển, dựa trên ba trụ cột neuroscience, learning science và AI. Chương trình giúp đội ngũ hiểu cách não bộ học và ghi nhớ, từ đó áp dụng các kỹ thuật học đã được khoa học kiểm chứng. Điểm khác biệt là 14 ngày đồng hành sau workshop, giai đoạn quyết định để biến kỹ thuật thành thói quen thực sự.
Sau chương trình, đội ngũ có thể
- Hiểu cách não bộ học và ghi nhớ, từ đó thay đổi hành vi học tập
- Áp dụng các kỹ thuật học cốt lõi: active recall, spaced repetition, liên kết và diễn giải
- Xây dựng nền tảng trạng thái cho việc học: giấc ngủ, sự tập trung, cảm xúc và vận động
- Thiết kế một quy trình tự học cá nhân rõ ràng và bền vững
- Sử dụng AI như một trợ lý học tập cá nhân hiệu quả, thay vì lệ thuộc
Lợi ích cho doanh nghiệp
- Tăng tốc độ và chất lượng học tập của toàn tổ chức
- Nhân hiệu quả của mọi chương trình đào tạo khác, vì nhân sự biết cách học sẽ tiếp thu nhanh và sâu hơn
- Xây dựng văn hóa học tập liên tục, tạo đà cho các chủ điểm phát triển tiếp theo như AI, lãnh đạo và đổi mới
Xem khung chương trình và phương pháp
Khung chương trình
- SAVE: bốn nền tảng sinh học và trạng thái cho học tập (Sleep, Attention, Vibe, Exercise)
- GOLD: quy trình học bốn bước (Goal, Organize, Learn, Deliver)
- LEARN: năm kỹ thuật học cốt lõi (Link, Explain, Active recall, Repetition, Narrate)
- 14 ngày đồng hành: thực hành, thử thách và hỗ trợ để hình thành thói quen học tập mới
Phương pháp đào tạo
- Khoảng 70% thực hành và tương tác, 30% lý thuyết nền tảng
- Hoạt động tương tác cao: thảo luận nhóm, thực hành, case study, áp dụng trên chính việc học thật của học viên
- Thiết kế blended: học trước nội dung nền, lớp tập trung thực hành và phản hồi, theo sau là 14 ngày đồng hành
Super Learning đi kèm hệ công cụ AI hỗ trợ học tập do Edube xây dựng: trợ lý luyện active recall, tạo flashcard và quiz tự động, tóm tắt và sơ đồ hóa kiến thức, cùng các ứng dụng như NotebookLM. Học viên được hướng dẫn biến AI thành người bạn học đồng hành, thay vì chỉ là công cụ tra cứu.
Hành trình hợp tác cùng Edube
Trao đổi nhu cầu
Miễn phí: nghe bài toán, tư vấn sơ bộ hướng giải quyết.
Khảo sát và đề xuất
Khảo sát người học, gửi proposal thiết kế may đo kèm báo giá.
Triển khai
Đào tạo, đồng hành, cập nhật tiến độ thường xuyên với đầu mối L&D/HR.
Báo cáo và bàn giao
Đánh giá kết quả, khuyến nghị bước tiếp theo, bàn giao tài liệu.
Bắt đầu từ một cuộc trò chuyện
Mỗi tổ chức một bối cảnh, không có giải pháp dùng chung. Hãy liên hệ để Edube lắng nghe bài toán của bạn trước khi đề xuất bất cứ điều gì.